Blog

El terrible test de estrés de la pandemia

Con la crisis económico-financiera desatada en 2008 se divulgaron pronto palabras y expresiones técnicas o especializadas que se empezaron a utilizar con normalidad en los medios y las conversaciones cotidianas. En 2020, a causa de la pandemia de COVID-19 y de la crisis sanitaria, económica y social originada, ha sucedido lo mismo. Entonces la terminología …
Seguir leyendo El terrible test de estrés de la pandemia

El acuerdo político del Parlamento Europeo y el Consejo: de la unidad en la diversidad a la unidad en la adversidad

Conocido es que el lema de la UE es “unidad en la diversidad”. Si tenemos en cuenta las medidas tomadas por la UE para hacer frente a los efectos económicos de la pandemia y el acuerdo político del 10 de noviembre entre el Parlamento Europeo y el Consejo, después de diez semanas de intensas negociaciones …
Seguir leyendo El acuerdo político del Parlamento Europeo y el Consejo: de la unidad en la diversidad a la unidad en la adversidad

La fuerza solidaria del Tercer Sector de Acción Social de Castilla y León

Empiezo estas líneas recordando el preámbulo de la Constitución Española de 1978: “La Nación española, deseando establecer la justicia, la libertad y la seguridad y promover el bien de cuantos la integran, en uso de su soberanía, proclama su voluntad de: Garantizar la convivencia democrática dentro de la Constitución y de las leyes conforme a …
Seguir leyendo La fuerza solidaria del Tercer Sector de Acción Social de Castilla y León

La nueva regulación de los planes de igualdad (Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre)

La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, creó los planes de igualdad de las empresas y los definió como “un conjunto ordenado de medidas, adoptadas después de realizar un diagnóstico de situación, tendentes a alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre …
Seguir leyendo La nueva regulación de los planes de igualdad (Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre)

El control de la segunda ola de la pandemia

Nos encontramos inmersos de plano en la segunda ola de la pandemia de COVID-19. Su evolución en las últimas semanas retrotrae nuestras mentes al mes de marzo. Ahora, casi nueve meses después, con el recuerdo emocionado de quienes han fallecido y con el deseo de la pronta recuperación de los que enferman, la ciudadanía dispone …
Seguir leyendo El control de la segunda ola de la pandemia

La reconstrucción debe pasar por primar la prevención de riesgos laborales

La actual crisis provocada por la inadecuada gestión de la pandemia de la COVID-19 ha evidenciado de forma contundente las debilidades del actual modelo de gestión de la prevención. Un modelo que en el actual tejido empresarial conformado por pymes y micro pymes, pone su énfasis en la externalización de la gestión de la prevención …
Seguir leyendo La reconstrucción debe pasar por primar la prevención de riesgos laborales

La inserción laboral: un objetivo estratégico para el ejército profesional

Recientemente la Confederación de Organizaciones Empresariales de Castilla y León (CECALE) y el Ministerio de Defensa han llevado a cabo la firma de un convenio para colaborar y coordinar las acciones que desde el Ministerio se vienen impulsando para la inserción laboral del personal militar que finaliza su compromiso con las Fuerzas Armadas. Esta inquietud …
Seguir leyendo La inserción laboral: un objetivo estratégico para el ejército profesional

Los derechos humanos y la pandemia de COVID-19

Afirmaba con acierto António Guterres, secretario general de las Naciones Unidas, a finales del mes de abril, que “La pandemia de COVID-19 es una emergencia de salud pública, pero es mucho más. Es una crisis económica. Una crisis social. Y una crisis humana que se está convirtiendo rápidamente en una crisis de derechos humanos”. Añadía, …
Seguir leyendo Los derechos humanos y la pandemia de COVID-19

El desempleo de larga duración, una losa económica y social para Castilla y León

La COVID-19 extiende este paro estructural. Un paro nunca curado con expansión actual sin respuesta política, tanto en inversión para erradicarlo, ni en la eficacia de los servicios públicos de empleo. El desempleo coyuntural es ya estructural. Doce años han pasado, y la evidencia es más que notable. El paro estructural es el mayor déficit …
Seguir leyendo El desempleo de larga duración, una losa económica y social para Castilla y León

La nueva ley de trabajo a distancia: entre dos exigencias de signo contradictorio

El pasado 23 de septiembre se publicó en el Boletín Oficial del Estado el Real Decreto-Ley 28/2020, regulador del trabajo a distancia, modalidad de organización del trabajo o desarrollo de la prestación laboral, como indica la propia norma, que incluye como una de sus más relevantes modalidades el teletrabajo, del que tanto se ha hablado desde que la …
Seguir leyendo La nueva ley de trabajo a distancia: entre dos exigencias de signo contradictorio